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新京报快讯(记者 吴为)7月6日,人社部、市场监管总局、国家统计局等三部门联合发布了9个新职业。同时“直播销售员”“互联网信息审核员”等纳入职业下的工种。
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新职业、新工种有什么特点?
——助力疫情防控;在互联网发展中催生了新创业就业模式
今日发布的新职业涉及“区块链工程技术人员”“城市管理网格员”“互联网营销师”“信息安全测试员”“区块链应用操作员”“在线学习服务师”“社群健康助理员”“老年人能力评估师”“增材制造设备操作员”等9个。此次还发布了“直播销售员”“互联网信息审核员”等5个工种。
这也是我国自《中华人民共和国职业分类大典(2015年版)》颁布以来发布的第三批新职业。
对于今日发布的新职业,人社部介绍,在抗疫过程中,许多相关岗位的从业人员发挥了积极作用。其中,为有需求的老年人提供生活活动能力、认知能力等健康状况测量和评估的老年人能力评估师,运用卫生健康及互联网知识技能为社区群众提供就诊和保健咨询、代理、陪护等服务的社群健康助理员,运用数字化学习平台(工具)为学习者提供个性、精准、及时、有效的学习规划、学习指导、支持服务和评价反馈的在线学习服务师等新职业应运而生。
同时,随着互联网技术的发展,更多样化的创业就业模式也在兴起。
拿此次纳入职业工种的“直播销售员”来讲,人社部有关司室负责人表示,在商品市场领域,随着短视频、直播带货等网络营销行业的兴起,覆盖用户规模达到8亿以上,互联网营销从业人员数量以每月8.8%的速度快速增长,大量中小微企业也因网络直销方式激发出了活力,直接带来的成交额达千亿元。
同时,这种销售形式也给客户带来了直观、愉悦的购买体验。这些在数字化信息平台上,运用网络的交互性与传播公信力,对企业产品进行多平台营销推广的直播销售员,已受到广大企业和消费者青睐、认可。
对于新工种“互联网信息审核员”,人社部解释,网络安全事关国家安全,涉及社会民生各个领域,随着《网络安全法》《网络安全审查办法》落地实施,信息安全攻防渗透测试和信息审核评估成为网络安全维护的关键环节,信息安全测试员、互联网信息审核员的工作将越来越重要。
发布新职业、新工种有什么用?
——有利于促进就业创业,实现人才培养与社会需求紧密衔接
对于我国新职业信息发布制度,人社部相关司室负责人介绍,新职业信息发布制度有重要意义。首先,有利于促进就业创业。通过发布新职业信息对新职业进行规范,加快开发就业岗位,扩大就业容量,强化职业指导和就业服务,促进劳动者就业创业;其次,有利于促进职业教育和职业培训改革。推动专业设置、课程内容与社会需求和企业生产实际相适应,促进职业教育培训质量提升,实现人才培养培训与社会需求紧密衔接。
他介绍,新职业信息发布制度还有利于完善我国职业分类和职业标准体系。将新职业纳入国家职业分类统一管理,并根据产业发展和人才队伍建设需要,加快职业技能标准开发工作,有利于建立动态更新的职业分类体系,完善职业标准体系。
对于新职业发布会带来的影响,他表示,新职业信息发布,使国家职业分类体系更加科学完善,更好地服务于国民经济信息统计、人力资源开发管理、职业教育培训和人才评价工作,为国家制定相关产业发展政策、开展就业人口结构变化和劳动力供求状况研究分析、制定人力资源市场政策提供了科学依据。
对用人单位和从业人员的影响主要体现在规范了用人单位的岗位设置、人员招录、员工培训等工作,使从业人员的职业发展规划更加明晰,有利于促进其提升职业能力和素养。
新职业发布的依据是什么?
——新版职业大典2005年发布,此后三次新增职业
建立新职业信息发布制度是国际通行做法,也是职业分类动态调整机制的重要内容。1999年,我国颁布了首部《中华人民共和国职业分类大典》,共收录了1838个职业。
进入新世纪后,随着我国经济社会的快速发展,产业结构调整、科学技术进步、大众创业创新,社会上涌现出许多新业态,亟待在国家层面上予以认可规范,新职业信息发布制度应运而生。
首次新职业信息发布工作始于2004年,至2009年,我国累计发布了12批次120多个新职业。2010年后,国家启动了大典修订工作。2015年7月,颁布了2015年版大典。
2019年4月,人社部联合国家市场监管总局、国家统计局发布了一批13个新职业。这些职业涉及人工智能、云计算等领域。
当时,人社部相关司室负责人介绍,2015年版大典颁布近4年来,随着经济社会发展、科学技术进步和产业结构调整,新产业新业态新模式滋生孕育出新职业,亟须重启新职业信息发布工作。